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Contratos de Formación

Contratos de Formación

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El contrato de formación y aprendizaje es una modalidad de contrato laboral cuyo fin es que el trabajador adquiera la formación profesional específica de un oficio, de forma teórica y práctica, en su puesto de trabajo.

 

Se trata de una de las apuestas del Gobierno para la inserción laboral de los jóvenes y se ha confirmado como un instrumento efectivo para tal fin, ya que además de facilitar que accedan a un puesto de trabajo, permite que reciban formación oficial para mejorar su empleabilidad.

 

El contrato para la formación y el aprendizaje sólo se puede realizar en las modalidades presencial y de teleformación.

Ventajas del contrato de formación para tu empresa

El contrato de formación es el contrato bonificado que más ventajas puede aportar a la empresa, actualmente es el único contrato bonificado que permite aplicar 3 bonificaciones mensuales durante toda la vigencia del contrato:

1. Reducción del 100% de los seguros sociales (75% para empresas con más de 250 trabajadores).
2. Bonificación del 100% de la formación teórica.
3. Bonificación adicional de entre 60 y 80 € para la empresa en concepto de tutorización (variará en función de la plantilla).

A continuación vemos un ejemplo del gran ahorro en costes salariales que puede suponer: Comparación de contratos

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Ventajas para el trabajador

El contrato para la formación y aprendizaje tiene muchas ventajas también para el trabajador, a continuación destacamos algunas:
» Le permite acceder al mercado laboral.
» Recibe formación oficial de Certificado de Profesionalidad, de forma gratuita.
» Se prepara de forma teórica y práctica para desempeñar una profesión.
» Es el contrato temporal que más estabilidad le proporciona. Se formaliza por un año y se puede prorrogar hasta 3.
» Al finalizar el contrato de formación, tiene derecho a prestación por desempleo.

Si deseas recibir formación contacta con nuestros asesores y te informarán sin compromiso

* Campos obligatorios

Instituto Europeo de Formación Grupo Dinamia, S.L.